📘 Thông tư 99/2025/TT-BTC – Chấm Dứt Kỷ Nguyên “Trăm Dâu Đổ Đầu Tằm” Của Kế Toán!<

📘 Thông tư 99/2025/TT-BTC – Chấm Dứt Kỷ Nguyên “Trăm Dâu Đổ Đầu Tằm” Của Kế Toán!

Đã đến lúc doanh nghiệp phải phân định rõ trách nhiệm

Thông tư 99/2025/TT-BTC chính thức đặt ra yêu cầu rõ ràng về hệ thống kiểm soát nội bộ và quản trị rủi ro trong doanh nghiệp. Một điểm cốt lõi mà nhiều doanh nghiệp lâu nay đang hiểu sai:

👉 Trách nhiệm của kế toán KHÔNG phải là “ôm hết mọi rủi ro” của doanh nghiệp.


📌 Trích yếu quy định quan trọng – Điều 3 Thông tư 99

Điều 3. Công tác quản trị và kiểm soát nội bộ

1. Việc tạo lập, thực hiện, quản lý và kiểm soát các giao dịch kinh tế phát sinh của doanh nghiệp phải tuân thủ quy định pháp luật và các cơ chế, chính sách có liên quan.

2. Doanh nghiệp có trách nhiệm tự xây dựng quy chế quản trị nội bộ (hoặc tài liệu tương đương) và tổ chức hệ thống kiểm soát nội bộ nhằm:

  • Phân định rõ quyền, nghĩa vụ và trách nhiệm
  • Giữa các bộ phận, cá nhân
  • Trong việc tạo lập – thực hiện – quản lý – kiểm soát các giao dịch kinh tế phát sinh

➡️ Mục tiêu: Đảm bảo tuân thủ pháp luật doanh nghiệp và pháp luật liên quan.


⚠️ Thông điệp quan trọng nhất của Thông tư 99

  • ✅ Thông tư 99 không nhằm “siết kế toán”
  • ✅ Mà nhằm phân định rõ trách nhiệm giữa kế toán và các phòng ban trong doanh nghiệp
  • ❌ Không còn tư duy cũ: “trăm dâu đổ đầu tằm” – mọi sai phạm đều đổ lên kế toán

🎯 Quan điểm quản trị theo đúng tinh thần Thông tư 99

📘 Kế toán chỉ chịu trách nhiệm trong phạm vi chức năng được giao:

  • Ghi nhận sổ sách kế toán
  • Lập báo cáo tài chính
  • Báo cáo thuế
  • Thực hiện các công việc được quy định rõ trong:
    • Quy chế nội bộ
    • Quyết định phân công
    • Hợp đồng lao động

🚫 Kế toán không thay thế trách nhiệm của:

  • Người đề xuất giao dịch
  • Bộ phận mua bán – kinh doanh
  • Người phê duyệt – quản lý điều hành
  • Chủ doanh nghiệp

👉 Muốn quản trị rủi ro đúng – doanh nghiệp phải có quy chế, không thể “đẩy hết cho kế toán”.


💡 Doanh nghiệp nên làm gì ngay?

  • ✔️ Rà soát lại quy chế quản trị nội bộ
  • ✔️ Phân quyền – phân trách nhiệm bằng văn bản
  • ✔️ Chuẩn hoá quy trình phê duyệt, chứng từ, lưu trữ
  • ✔️ Đặt kế toán về đúng vai trò ghi nhận – kiểm soát theo chức năng, không “ôm rủi ro thay toàn hệ thống”

📄 Cần mẫu Quy chế nội bộ theo đúng Thông tư 99?

Nếu bạn cần bản PDF đầy đủ về Quy chế Công tác quản trị và kiểm soát nội bộ để áp dụng ngay tại doanh nghiệp:

👉 Hãy để lại comment “Tôi cần” hoặc gửi email/số điện thoại – chúng tôi sẽ gửi bản PDF chi tiết để bạn tham khảo.

Tin liên quan